27 января 2023

Группа ЛАНИТ стала лидером рейтинга лучших ИТ-работодателей России

Портал “Хабр Карьера” представил список лучших ИТ-компаний для работы по итогам 2022 года. Первое место рейтинга заняла группа ЛАНИТ, которая в 2021 году стала серебряным призером в аналогичном рейтинге.

Аналитики “Хабр Карьеры” объединили компании по количеству работающих в них сотрудников. Так, в категории “5000 и более” соперниками ЛАНИТ стали 15 крупных компаний. В этом году группа набрала 4,73 балла из 5 возможных, при этом результат предыдущего года составил 4,58 балла.

Рейтинг формировался на основе анонимных отзывов сотрудников о своей компании. Общий средний балл компании-работодателя определялся 12 критериями, оценка каждого из которых учитывалась в процессе подсчета конечного результата. Помимо этого, место в рейтинге зависело от  вероятности, с которой респонденты готовы рекомендовать компанию своим друзьям и знакомым. Таким способом рассчитывалась средняя рекомендация компании и индекс лояльности сотрудников.

В этом году по критериям “Современные технологии”, “Компания делает мир лучше” и “Отношения с коллегами” ЛАНИТ получил наиболее высокие оценки. Средний балл по первым двум критериям  —  4,82.

Директор по персоналу группы компаний ЛАНИТ Ирина Бармина прокомментировала достижения компании: “Мы гордимся нашим первенством в рейтинге. Уверена, что это результат системной работы профессиональной команды менеджеров компании, направленной на повышение уровня вовлеченности и лояльности сотрудников. Об этом говорят и существенный рост этих показателей в 2022 году, и рост индекса eNPS, которые мы ежегодно измеряем уже на протяжении последних пяти лет. За последний год мы реализовали ряд проектов, направленных на повышение уровня благополучия и удовлетворенности сотрудников, включая образовательные проекты, well-being программы, спортивные и киберспортивные мероприятия, проекты по развитию внутренних технологических сообществ, мероприятия, направленные на укрепление кросс-коммуникаций и многое другое”.

По данным “Хабр Карьеры”, в 2022 году респондентами опроса выступили свыше 20000 сотрудников из более 4000 организаций.